Los “boomerang employees”: recuperar talento que ya te conoce
¿Qué es un/a “boomerang employee”? Se denomina boomerang employee al trabajador/a que deja una empresa y vuelve a ser contratado más adelante. Lo que antes era algo excepcional hoy se ha convertido en una estrategia de talento en crecimiento. Muchas compañías valoran el retorno de exempleados/as que ya conocen la cultura corporativa y aportan experiencia […]